목포대학교 국가공무원 사서 건축 공업 통역 채용

목포대학교에서 사서 건축 공업 통역 국가공무원을 채용합니다.

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1. 채용예정 직급 및 인원

구분	임용예정직급	인원	담당업무	근무기관
일반직	사서8급	2명	∘ 도서관 기획·홍보 등 사서업무 전반	목포 대학교
	시설9급 (건축)	2명	∘ 건축공사(신․증축,개축,리모델링 등) 감독 업무 ∘ 시설관련 기획․예산 및 행정 업무 ∘ 시설물 안전관리 및 건축물 유지관리 업무 전반	목포 대학교
	공업9급 (일반기계)	1명	∘ 각종 기계설비 시공 및 관리운영 업무 전반 (기계설비 설계, 감독, 검사, 점검, 유지관리 등) ∘ 도시가스, 안전관리 및 안전관리자 업무 ∘ 대기 및 수질(수도법) 환경 관련 업무	목포 대학교
	공업9급 (전기)	1명	∘ 전기설비 점검, 보수 및 유지관리 업무 전반 ∘ 전기안전관리, 전기시설물 공사설계 보수 등	목포 대학교
	전문경력관 다군(통역)	1명	∘ 외국인유학생 및 어학연수생 유치‧홍보 ∘ 외국인유학생 및 어학연수생 관리‧지도 ∘ 중국어 통‧번역 업무(국문→중문, 중문→국문) ∘ 기타 국제교육(학술교류 등) 관련 업무 및 각종 통계관리	목포 대학교

 

2. 응시 자격

가. 공통요건

○ ｢국가공무원법｣ 제33조 각호의 결격사유*에 해당되지 않으며, 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자

- 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자, 최종시험 예정일 기준 6개월 내 전역이 가능한 자

- 사서8급, 시설9급, 공업9급은 18세 이상(2005.12.31.이전 출생자), 전문경력관 다군(통역)은 20세 이상(2003.12.31.이전 출생자)의 연령에 해당하는 자로 ｢국가공무원법｣ 제74조(정년 60세)에 해당하지 아니한 자

- 대한민국 국적소지자(외국인 또는 이중국적자가 아닌 자)

* 복수국적자는 임용일 전까지 외국국적을 포기하여야 함

- ｢아동· 청소년의 성보호에 관한 법률｣ 제56조에 따라 아동·청소년 관련기관 등에서의 취업제한에 해당하지 않는 자

 

○ 사서8급 자격요건

응시자격 요건

‣ 2급 정사서 이상 자격증 소지자

우대요건

‣ 응시자격요건을 충족한 이후 직무관련분야 근무경력* * 직무관련분야 근무경력 : 「도서관법」제4조 제2항 제1호, 제2호의 공공도서관, 대학도서관에서 근무한 사서 업무 경력 ※ 1개월 이상 근무경력 개월 수에 따라 배점하되, 최대 40개월 인정 ‣ 직무관련 분야 상위 자격증(1급 정사서) 소지자 ※ 응시자격요건으로 활용한 자격증은 제외 ‣ 통신·정보처리 및 사무관리분야 등 정보화 자격증* 소지자 * 기술사(정보관리, 컴퓨터시스템응용), 기사(정보처리, 전자계산기조직응용), 산업기사(사무자동화, 정보처리, 전자계산기제어), 기능사(정보기기운용, 정보처리), 컴퓨터활용능력(2급 이상), 워드프로세서(구 1급) ※ 등급에 따라 차등 배점하되, 2개 이상 보유 자격증은 유리한 것으로 1개만 인정 ‣ (가산점) 한국사능력검정시험 3급 이상 취득자(’18.1.1.이후 인증서) ※ 1급 5점, 2급 3점, 3급 1점

 

○ 시설(건축)9급 자격요건

 

○ 공업(기계)9급 자격요건

 

○ 공업(전기)9급 자격요건

 

○ 전문경력관다군(통역) 자격요건

 

○ 요건 기본사항

‣ 응시자격요건 인정기준일은 최종(면접)시험 예정일, 우대요건 인정기준일은 원서접수 마감일 기준으로 판단(인정기준일까지 인정) ‣ 우대요건은 서류전형 단계에서만 적용됨 ‣ ‘경력’은 해당 응시자격 및 우대요건에 제시된 임용예정 직무관련분야 실무경력을 의미하며, 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정(불명확할 경우 서류심사위원회에서 결정하며, 불인정될 수 있음에 유의) ‣ ‘학위’의 경우 학위증명서상의 학과명으로 전공여부 확인이 명확하지 않을 경우, 성적증명서(전공이수과목) 또는 학위논문으로 확인(부전공 제외) ‣ ‘경력기간’은 전임·상근(8시간/일) 경력 인정을 원칙으로 하며, 시간제근무의 경우는 근무시간에 비례하여 일부 인정 ‣ ‘자격증’은 별도 명시가 없는 한 ‘국내 자격증’을 말하며, 폐지 또는 명칭변경된 자격증으로서 국가기술자격법령 등에 의하여 그 자격이 계속 인정되는 자격증은 유효하게 인정하고, 자격증의 유효기간을 경과하는 등 효력을 상실한 자격증은 불인정

3. 시험방법

가. 서류전형

○ 당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격․경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하며, 적격 또는 부적격 여부 판단

○ 공고된 응시자격 등의 기준에 적합하면 모두 합격자로 결정

○ 다만, 응시인원이 선발예정인원의 5배수 초과인 경우 선발예정인원의 5배수로 서류전형 합격자를 결정하되, 응시자격에 적합한 자로서 서류전형 심사기준에 의거 평정성적이 가장 우수한 순으로 서류전형 합격자를 결정하고 동점자는 전원 합격 처리

󰋻(서류전형 심사기준) 자기소개서, 직무수행계획서, 우대조건 등 종합적으로 평가 ※ 적극적 서류전형 시 자격요건에 해당하는 자격증은 산정 제외 󰋻서류전형 평정점수는 면접시험에 반영하지 않음

 

 

○ 면접시험

- 서류전형 합격자를 대상으로 면접시험 실시

- 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정하며, 평정요소별로 ‘상’, ‘중’, ‘하’로 평정

※ (평정요소) 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력*, 의사 표현의 정확성과 논리성, 예의․품행 및 성실성, 창의력․의지력 및 발전가능성 등 * 전문경력관다군(통역)의 경우 ‘전문지식과 그 응용능력’ 평정을 위해 면접시험 전 한중․중한 번역 평가와 중국어 구술평가를 병행 실시함

 

다. 합격자 결정 방법

○ 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 면접위원의 전체 평정성적을 집계하여 ‘중’, ‘하’의 개수와 관계없이 ‘상’의 개수가 가장 많은 경우를 1순위로 결정하며, ‘상’의 개수가 동일한 경우 ‘중’의 개수가 많은 경우 1순위로 합격자 결정

※ (불합격 기준) 면접시험위원 과반수가 2개 항목 이상을 “하”로 평정하거나, 동일 항목에 대하여 “하”로 평정한 경우

 

○ 추가합격자 결정

- 최종합격자가 임용되는 것을 포기하는 등의 사정*으로 결원을 보충할 필요가 있는 때에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 면접시험 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 차순위로 평정성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있음

* 사유: 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 당일 퇴직 등으로 최종합격자가 임용되지 못하거나, 최종합격자가 임용된 날로부터 3개월 이내에 퇴직하여 결원이 발생한 경우

- 단, 동점자로 인해 추가합격 예정인원보다 차순위자가 많은 경우 재면접을 통해 추가합격자 결정

 

4. 시험일정

시험계획 공고	원서접수	서류전형 합격자발표	면접시험	최종합격자 발표
’23.5.15.(월) ~ 5.25.(목)	’23.5.23.(화) ~ 5.25.(목)	’23.7.3.(월) <예정>	·사서8급 : ’23.7.7.(금) ·시설(건축)9급 : ’23.7.11.(화) ·공업(기계)9급 : ’23.7.13.(목) ·공업(전기)9급 : ’23.7.17.(월) ·전문경력관다군 : ’23.7.19.(수) <예정>	’23.8.8.(화) <예정>

 

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5. 응시원서 교부 및 접수처

가. 응시원서 교부 작성 바로가기

나. 접수기간 : 2023. 5. 23.(화) ~ 2023. 5. 25.(목), 18:00

 

다. 접 수 처 : 목포대학교 대학본부 1층 총무과

※ (주소) 전남 무안군 청계면 영산로 1666 목포대학교 총무과 인사담당자(우편번호 58554)

 

라. 접수방법 : 방문접수 또는 등기우편 접수

○ 코로나19 확산방지를 위해 부득이한 경우를 제외하고 방문접수 지양

○ 방문접수는 09:00∼18:00 중 가능하고, 등기우편 접수는 접수 마감일 소인분까지 유효

○ 토‧일요일, 공휴일 및 평일 점심시간(12:00∼13:00)은 방문접수를 받지 않음

○ 우편접수자의 응시번호는 접수기간 종료 전·후 개별 문자통보 예정

○ 등기우편 접수 시에는 응시표를 회송하지 않으며, 면접시험 당일 응시표 배부

○ 우편 접수 시 봉투 겉표지에 ‘공무원 응시원서 재중’ 기재

 

 

6. 제출서류

연번	제출서류 목록	작성․제출 시 유의사항
1	응시원서 1부	‣ [서식 1] 사용 ‣ 정부수입인지를 응시원서에 부착 또는 전자수입인지 첨부 ※ 우체국에서 구입(사서8급,시설9급,공업9급은 5,000원, 전문경력관다군은 7,000원)하며, 전자수입인지는 행정수수료용으로 구입 ※ 전자수입인지 사이트(www.e-revenuestamp.or.kr)에서도 발급 가능(종이문서용 전자수입인지 발급) ※ 응시수수료 면제: ｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자 또는 차상위계층이거나, ｢한부모 가족지원법｣에 따른 보호대상자는 수입인지 대신 해당 증명서 첨부
2	이력서 1부	‣ [서식 2] 사용
3	자기소개서 1부	‣ [서식 3] 사용 ‣ A4용지 2매 이내(폰트, 크기 준수)
4	직무수행계획서 1부	‣ [서식 4] 사용 ‣ 임용예정분야에서 수행할 업무 추진계획 작성 ‣ A4용지 2매 이내(폰트, 크기 준수)
5	자격요건 검증을 위한 동의서 1부	‣ [서식 5] 사용
6	개인정보 수집· 이용동의서 1부	‣ [서식 6] 사용
7	응시자격 및 우대요건 자격증 또는 시험성적 증명서 사본 1부	‣ 이력서에 기재된 응시자격요건 및 우대요건 자격증 또는 시험성적 증명서(인증서) 사본 ※ 면접 시 원본 확인 예정
8	학위증명서 사본 1부	‣ 응시자 모두 제출(졸업증명서 또는 학위증명서) ※ 전형위원 제척·기피, 우대요건 확인 등을 위해 활용되며, 전형위원에게 학교명 등이 제공되지 않음(전문경력관 응시자의 경우 학위명 또는 학과명(전공)이 확인되어야 함) ※ 국외 학위의 경우 아포스티유 제출 또는 영사 확인 필(공증번역본 별도 제출)
9	임용예정분야 실무경력(재직)증명서 1부	‣ 해당자에 한함 [해당 응시자격 및 우대요건 관련 경력(재직) 증명서만 제출] ‣ 경력사실의 확인이 가능하도록 근무기간(년·월·일), 직위, 직급, 담당업무 및 채용형태(상근, 비상근/ 주00시간제 등)를 정확하고 상세하게 기재하고, 발급기관(회사)명과 직인, 발급확인자의 서명(날인) 및 연락처 명시 ※ 담당업무 기재사항이 직무관련분야임이 명확해야 경력으로 인정됨 ‣ 서류전형 시 경력증명서에 기재된 담당업무로 채용분야의 직무연관성을 판단하며, 판단이 모호할 경우 불이익을 받을 수 있으므로 자체 서식에 미포함 시 본인이 경력증명서 발급부서에서 직무관련분야임을 직접 확인받아 제출 요망(하단에 별도 수기 기재 가능) ※ 경력증명서의 담당분야 내용이 모호하거나 불분명한 경우 채용분야 직무와 관련된 임무임을 입증할 수 있는 별도의 증빙서류(근로계약서, 인사기록, 업무분장내역, 업무실적 등)첨부 가능 ‣ 경력기관에서 발급한 증명서에 관련분야 경력사항이 자세히 기재되지 않을 경우 ‘별지서식 7호’를 사용하여 제출 가능 ‣ 폐업으로 경력증명서 발급이 불가능할 경우 폐업 검증을 위해 ‘폐업사실증명서’, ‘4대보험 자격득실확인서’, ‘소득금액증명서’를 추가 제출하여야 하며, 기타 경력을 증명할 수 있는 다른 서류(근로계약서, 인사기록카드, 업무분장내역 등)도 제출하여야 함
10	주민등록초본 1부	‣ 주민등록번호 전체 표시 ‣ 남자의 경우 병역사항 전체 포함(역종, 입영일, 전역일, 계급 등) ※ 병역사항이 불분명할 경우 병적증명서 함께 제출
11	국민기초생활수급 또는 차상위계층, 한부모가족증명서	‣ 해당자에 한함 ※ 응시수수료 면제

※ 제출서류는 번호순서대로 정리한 후, 클립 또는 집게로 고정하여 제출(스테이플러 사용 금지)

※ 모든 서류는 사본 제출가능. 단, 서류전형 합격자는 면접시험일에 원본 지참 요청 예정

※ 외국어로 발급된 증명서 등은 반드시 한글 번역본을 함께 첨부하여 제출

 

7. 보수 수준

○ 공무원보수규정 등에 따라 임용직급의 보수 및 수당 지급

※ 보수는 공무원보수규정 [별표 3] 또는 [별표 3의2]의 봉급표가 적용되며, 경력 인정 여부에 따라 호봉이 결정됨

 

 

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2023.05.18 - [채용정보] - 대통령 경호처 7급 경호공무원 채용

대통령 경호처 7급 경호공무원 채용