송파구청 보건소 채용 금연구역 흡연단속 공무원

 

송파구청 송파구보건소에서 금연구역 내 흡연을 단속할 시간선택제 마급 공무원을 채용합니다.

구인구직하시는 모든 분들 취업에 대한 정보와 일자리 기회를 얻으세요.

 

 

1. 임용분야 및 선발인원

채용분야	임용등급	인원	담당업무	근무기간
금연구역 내 흡연단속	시간선택제 임기제 마급 (주 30시간)	2명	∙ 금연구역 내 흡연 단속 및 계도 ∙ 금연 홍보 및 민원 처리 ∙ 공중이용시설 지도점검 ∙ 단속업무에 따른 자료관리, 단속활동 보고서 작성 등	채용일로부터 1년 이내

 

❍ 근무부서: 송파구 건강증진과

- 근무장소: 송파구

- 근무시간: 주 30시간(상황에 따라 유동적 변경 가능)

- 근무형태: 주 5일(주말 및 야간근무 있음)

 

❍ 근무실적이 우수한 경우 채용기간 5년 범위 내에서 연장 가능

 

 

2. 응시자격 : 다음의 자격요건을 모두 갖춘 자

❍ 공통 응시 자격요건 (기준일 : 면접시험시행 예정일)

- ｢지방공무원법｣ 제31조에 규정한 결격사유가 없고, ｢지방공무원 임용령｣ 제65조(부정행위자 등에대한 조치) 및 ｢부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률｣ 제82조(비위면직자 등의 취업제한) 등 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

- 지역·연령·성별: 제한 없음 (단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

※ 면접시험 최종일 기준으로 1개월 이내 채용 및 근무 가능한 자

 

❍ 선발직무분야 자격요건: 다음의 자격요건을 모두 갖춘 자

임용등급	임 용 자 격
시간선택제 임기제마급	1. 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력 있는 자 <지방공무원법27조제2항제3호에 따른 자격기준> 2. 운전면허 1종 소지자<스타렉스 차량 운전 가능한 자> 3. 컴퓨터 활용 능력 가능한 자
	※ 해당분야 경력 인정범위 - 구청, 보건소 등에서 1년 이상 보건 업무 또는 단속 업무에 근무경력이 있는 자 (금연 지도·단속, 교통·식품 및 공중위생업소 등 지도·단속, 기타 유사한 분야 직무경력)

※ 상위 임용등급에 규정된 자격기준을 충족한 사람은 하위 임용등급의 자격기준을 충족한 것으로 봄

※ 폐지된 자격증으로서 국가기술자격법령 등에 의하여 그 자격이 계속 인정되는 자격증은 유효하게 인정됨

※ ‘경력’기준으로 시간선택제임기제공무원 응시하는 경우에는 관련분야 최종경력을 기준으로 시험공고일 현재 퇴직 후 10년이 경과되지 않아야 함(｢지방공무원 임용령｣ 제17조 5항)

※ 상기학과와 전공학과의 명칭이 일치하지 아니하는 경우에는 동일계통의 학과임을 증명하는 서류를 제출하여야 하며, 서류의 내용에 「우리 대학(원)의 ○○학과는 공고문에 게재된 ○○학과와 동일 계통의 학과임을 증명함」 이라는 내용이 포함되어야 함

 

3. 보수 수준

❍ 임기제공무원으로 신규임용 되는 자의 연봉은 지방공무원 보수규정에 의거 아래 각 임용 등급별 하한액 책정을 원칙으로 하되, 구체적인 금액은 채용예정자의 자격·능력·경력 등을 고려하여 협의 결정함.

❍ 예상연봉액: 19,966천원(주 30시간)

[임기제공무원의 연봉한계액표(｢지방공무원 보수규정｣ 제34조 관련)]

 

 

 

(단위: 천원)

 

구 분	상 한 액	하 한 액	비 고
시간선택제 임기제 마급	50,039천원	-

※ 연봉외 급여는 ｢지방공무원보수규정｣ 및 ｢지방공무원수당 등에 관한 규정｣에 따라 지급

※ 고용보험 임의가입 시기 안내 : 임기제 공무원은 본인이 희망할 경우, 임용된 날부터 3개월 이내에 고용보험에 가입 할 수 있으며, 동 기간이 지났을 경우에는 가입 할 수 없음 (←고용보험법 시행령 제3조의2)

※ 공무원연금법 제50조(퇴직연금 또는 조기퇴직연금 지급정지)제1항에 따라 퇴직연금 또는 조기퇴직연금의 수급자가 재채용시 해당연금 전부의 지급을 정지함

 

 

 

4. 시험일정 및 시험방법

❍ 응시원서 접수

- 접수기간 : 2023. 11. 22.(수) ~ 11. 24.(금), <3일간 10:00~17:00>

※ 토‧일요일 및 점심시간(12:00~13:00) 제외

 

- 접수방법 : 방문 접수 또는 우편 접수(등기) ※ 퀵서비스 및 택배 등을 통한 접수는 하지 않음

․우편접수는 접수마감일자(2023. 11. 24.(금))까지의 우편 소인에 한해 유효함

 

- 접수장소 : 서울특별시 송파구

․ 소재지 : (우편번호 05552) 서울특별시 송파구

송파구보건소 4층 건강증진과 금연관리팀

 

※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서 등)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

※ 송파구 수입증지를 붙이지 않은 응시원서는 무효 처리

※ 대리접수, 우편접수 등으로 미비한 서류의 책임은 응시자에게 있음

※ 우편접수 후 반드시 채용 담당자에게 유선 연락(서류 분실 방지 목적)

※ 우편접수자의 경우 응시번호는 서류전형 발표 전까지 유선/핸드폰 문자 등으로 통보 예정이며, 응시표는 서류전형 합격자에 한하여 면접시험장에서 배부

 

 

 

❍ 시험일정

내 용	일 정	비 고
시험 공고(10일이상)	2023.11.13.(월) ~ 11.24.(금)	송파구 홈페이지 공고
응시원서 접수	2023.11.22.(수) ~ 11.24.(금)	방문․우편(등기) 접수
서류전형	2023.11.27.(월) ~ 11.28.(화)	응시 자격 확인
서류합격자 발표	2023.11.29.(수)	개별 통보
면접시험	2023.12.04.(월) ~ 12.06(수) 중 택 1일	송파구청 지하 1층 을지상황실(미정)
면접합격자 발표	2023.12.08.(금)	개별 통보
최종합격자 발표	2023.12.29.(금)	개별 통보

※ 부득이한 사정에 의해 시험일정, 장소 등이 변경될 경우 사전에 응시자에게 개별 통지함

(단, 시험과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로 합격자 발표일에 유선전화 등 연락체계 유지)

 

 

가. 1차시험(서류전형)

- 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사

- 단, 응시인원이 채용예정인원의 3배수 이상인 때에는 3배수 이상으로 서류전형 합격자를 결정할 수 있음

※ 서류전형기준은 직무 연관성, 경력 및 업무실적, 직무관련 자격증, 기타 업무능력을 나타낼 수 있는 자료 등을 기준으로 서울특별시에서 별도 설정·시행

 

나. 2차시험(면접시험)

- 1차시험 합격자를 대상으로 면접 실시

- 자질 및 발전가능성, 전문성, 조직원으로서의 적합성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가

※ 면접시험 합격자는 임용예정자로서 합격자 등록 후 신원조회 등에서 지방공무원법 제31조의 결격사유가 없고, 송파구 인사위원회 채용승인을 받은 자에 한하여 최종합격자로 임용자격이 부여됨

 

다. 최종합격자 발표

※ 최종합격자가 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용된 후 퇴직하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 때에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 면접시험 평정성적 우수자 순으로 추가 합격자를 결정할 수 있음

 

 

 

5. 제출서류

❍ 응시원서(첨부 1) 1부

- 응시원서에는 응시 수수료(7급 7,000원, 9급~8급 5,000원)로 송파구 수입증지 부착
(구청2층 민원행정과 1번창구) 또는 첨부(납부확인서)

※ 원서접수처에서는 증지를 판매하지 않으니 반드시 증지를 구입하여 오시기 바랍니다.

※ 응시원서 접수 마감일 현재 기초생활 수급자 및 한부모가족 보호대상자는 응시 수수료가 면제되며, 접수 시 수입증지 대신 국민 기초생활 수급자 증명서 및 한부모 가족증명서를 첨부하여 주시기 바랍니다.

❍ 이력서(첨부 2) 1부

- 이력서상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며

- 경력 내용이 불분명하거나 직장폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우 사업자등록증, 법인 등기부등본,건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단「http://www.nhic.or.kr」발급) 등 증빙자료 제출

❍ 자기소개서(첨부 3) 1부

❍ 직무수행계획서(첨부 4) 1부

❍ 개인정보 제공 및 이용 동의서(첨부 5) 1부

❍ 자격요건 검증을 위한 동의서(첨부 6) 1부

❍ 주민등록 초본(남자의 경우 병역사항 기재된 것) 1부

❍ 최종학력 졸업증명서 1부, 학위증서(석사 이상) 또는 학위증명서 1부

- 대학원 이상 졸업자의 경우 대학교, 대학원 졸업증명서 모두 제출

※ 사본 제출 가능 (단, 최종 합격 시 원본(대조 확인용) 제출 필요)

❍ 채용 예정 직무 분야의 경력증명서 또는 재직증명서 1부

- 근무 기간, 직위, 직급 및 담당업무(응시 자격요건에 명시된 경력 인정 범위 해당 업무를 반드시 기재)를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)

※ 경력증명서 및 재직증명서 상에 해당 분야 응시 자격요건 경력인정범위 직무내용 기재가 안 될 경우 [첨부8 ‘경력사실 확인 증명서’ 추가 제출

- 시간제 근무경력일 경우, 반드시 주 단위 근무시간을 명시한 증빙자료 제출

❍ 응시자격 및 우대요건 관련 증빙자료(자격증, 어학검정서 등) (원서 제출 시 원본지참)

󰋹 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)인 경우, 한글 번역본(공증필)을 반드시 첨부 󰋹 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가 서류제출을 요구할 수 있음 󰋹 폐업기관의 경우 ① 폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서(국세청 홈택스 발급가능), ② 4대보험 자격득실 이력확인서류* ①, ②모두 제출 * 고용보험(피보험자격 내역서), 국민연금(가입이력 포함된 가입증명서), 건강보험(가입자 자격득실확인서), 산재보험(근로자 고용정보 확인서) 중 1개 선택

 

 

 

 

 

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