일반임기제 채용 국립자연휴양림관리소 7급 공무원

 

국립자연휴양림관리소에서 7급 임기제공무원을 채용합니다.

구인구직하시는 모든 분들 취업에 대한 정보와 일자리 기회를 얻으세요.

 

 

 선발예정인원 및 근무예정부서

반응형

채용분야	직급	인원	근무예정부서	근무예정지역
산업안전	공업7 (일반임기제)	1명	국립자연휴양림관리소 휴양지원과	대전광역시

※ 임용예정시기 : 2023. 7월(예정)

※ 임용기간 : 임용일로부터 2년(근무실적에 따라 총 5년 범위 내에서 임용기간 연장 가능)

 

 채용대상 직무내용

채용분야	직급	주요 직무
산업안전	일반임기제 공업7	◦산업안전보건법 시행령 제18조에서 정한 업무 - 산업재해예방 계획 수립 및 관리 - 현장 안전수칙 준수 지시·감독, 안전교육 - 안전보건위원회·협의체 운영 등 ◦기관 내 업무분장에 의한 업무처리

 

 

시험 일정

 

응시원서 접수	서류전형 합격자 발표 및 면접시험 일정공고	면접시험	최종합격자 발표
’23.05.26.(금)～’23.05.31.(수)	’23.06.12.(월)	’23.06.20.(화)	’23.06.30.(금)

 

 응시 자격요건

가. 공통요건 [판단기준일 : 최종(면접)시험 예정일]

◦ 「국가공무원법」제33조 각호의 결격사유 및 「공무원임용시험령」 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자

◦ 대한민국 국적을 가진 자(외국인이 아닌 자)

※ 복수국적자의 경우 임용 전까지 외국 국적을 포기하여야 함

◦ 응시연령 : 20세 이상(2003.12.31. 이전 출생자)

◦ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

※ 단, 최종시험(면접)일 기준 6개월 이내 전역 예정자의 경우 응시 가능

 

나. 필수요건 [판단기준일 : 최종(면접)시험 예정일]

◦ 채용직급의 필수요건 중 1개 이상 갖춘 사람

응시직급 (직류)	필 수 요 건
공업7급 (산업안전)	< 자 격 > ⦁산업안전기사 자격증 소지자 ⦁산업안전산업기사 자격증 소지 후 관련분야 3년 이상 경력자 < 학 위 > ⦁산업안전 관련 학사학위 이상을 취득한 사람 ⦁전문대학 관력학과 졸업자 등으로서 학력소지 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 자
	⦁관련분야 : 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 법인, 기업체 등에서 산업안전 관련 업무를 담당한 경력 ⦁관련전공 : 산업안전공학과, 안전공학과, 산업안전과, 안전관리과 등 산업안전 관련 학과

 

다. 우대요건 [판단기준일 : 원서접수 마감일]

◦ 응시요건 충족 후 초과되는 관련 분야 근무경력

※ 관련분야 근무경력은 서류전형 시 월별 차등 배점

◦ 관련분야 자격증

	관련분야 자격증
공업7급 (산업안전)	산업안전지도사, 건설안전기술사, 산업위생관리기술사, 건설안전기사, 산업위생관리기사, 전기(공사)기사, 위험물기능장, 소방안전관리자(특급·1급), 건설안전산업기사, 산업위생관리산업기사, 전기(공사)산업기사, 위험물산업기사, 소방안전관리사(2급·3급)

※ 제출한 자격증 중 상위 자격증 1개만 인정

※ 단, 자격요건으로 제출한 자격증의 경우 우대요건에서 제외

※ 폐지된 자격증으로서 국가기술자격법령 등에 의하여 그 자격이 계속 인정되는 자격증은 유효하게 인정

 

￭ 관련분야 근무경력 공통사항 ∙서류전형 시 관련분야 근무경력을 인정받기 위해서는 반드시 해당분야 경력사항에 대한 경력증명서를 제출하여야 함(증명서 발급확인자 성명 및 서명/도장, 연락처 반드시 기재) ※ 경력증명서 상에 근무기간(시간제 근무인 경우 주당 근무시간 반드시 기재)과 담당업무가 나. 필수요건의 관련분야 경력으로 명시되어 관련분야 근무경력인지 확인할 수 있는 경우에 한하여 경력으로 인정됨을 유의 ∙국가 및 지방자치단체, 공공기관, 법인(외국법인 포함), 「비영리민간단체지원법」제2조의 규정에 의한 민간단체, 국내·외 기업에서 필수요건의 관련분야에서 근무한 경력(시간제근무의 경우, 근무시간에 비례하여 일부 인정) ※ 단, 영업(판매)직 및 단순 현장근무 기술직과 응시자 본인이 개인사업자로서 근무한 경력 등의 경우는 관련분야에서 제외 ※ 해당분야의 경력인정은 경력증명서 상에 근무기간과 담당업무가 필수요건의 관련분야와 같이 명확히 명시된 경우에 한하여 인정함(불명확할 경우 인정되지 않을 수 있음) ※ 회사의 폐업 등 개별적 사유로 경력을 증명하지 못할 경우, 해당 경력 불인정될 수 있으며 경력 인정을 위해서는 4대 보험 중 1개 보험의 자격득실 이력확인, 폐업사실증명서, 별도의 증빙서류 등(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장내역 등)을 첨부하여야 함

 

 시험 방법

가. 서류전형(1차) : 제출된 서류를 기초로 자격요건 심사

◦ 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격ㆍ경력 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 심사하여 적격 또는 부적격을 판단

- 단, 응시인원이 선발 예정인원의 5배수 초과할 때에는 서류전형(우대조건) 기준에 따라 선발예정인원의

  5배수로 합격자를 결정

※ 동점자로 인해 선발예정인원을 초과할 시 모두 합격 처리

<서류전형 평가항목> 1) 자기소개서 2) 직무수행계획서 3) 필수요건 및 우대요건 : ‘응시자격요건 및 직무기술서’ 참고

 

나. 면접시험(2차)

◦ 서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력, 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등 적격성을 상, 중, 하로 종합 평정

※ (평정요소) ① 공무원으로서의 정신자세, ② 전문지식과 그 응용능력, ③ 의사표현의 정확성과 논리성, ④ 예의·품행 및 성실성, ⑤ 창의력․의지력 및 발전가능성

◦ 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목이상을 ‘하’로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 ‘하’로 평정한 때에는 불합격

◦ 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 평정 성적이 우수한 사람 순으로 합격자 결정

- 면접위원의 전체 평정성적(상, 중, 하의 개수)을 집계하여, ‘중’, ‘하’의 개수와 관계없이 ‘상’의 개수가 많은

  사람

- ‘상’의 개수가 동일한 경우 ‘중’의 개수가 많은 사람 순으로 함

 

 응시원서 접수

가. 응시원서 교부

◦ 아래 사이트에서 내려 받아 사용(공고문의 별지 참조)

- 산림청 홈페이지 > 행정정보 > 채용정보

 

나. 접수일시 및 방법

◦ 접수기간 : 2023.05.26.(금)～2023.05.31.(수)

◦ 원서접수 및 제출방법

- 원서접수 방법 : 등기 우편접수(방문접수 불가)

※ 등기 우편접수 : 대전광역시 서구 복수북로 21, 2층 기획운영과 채용담당자 앞 (우편번호 35403)

※ 접수 마감일 우편 소인분(빠른등기)까지 유효한 접수분으로 인정

※ 응시 번호는 서류전형 합격자 발표 전까지 휴대폰 SMS 또는 이메일로 통보예정이며, “응시표”는 서류전형합격자에 한하여 면접시험장에서 배포

- 응시원서는 붙임 응시원서 작성 요령에 따라 구체적으로 작성 하여야 함

※ 응시원서는 집게를 이용하여 고정(스테이플러 사용 금지), 봉투에 넣어 봉인 후 제출하여 주시고,

   봉투 겉면에 ‘일반임기제 응시원서 재중’ 기재

※ 문의전화 : 042) 580-5513

 

다. 제출서류

① 제출서류 총괄표

② 응시원서 1부

- 정부수입인지 7,000원 1매 부착 또는 전자수입인지 제출(우체국 또는 농협)

※ ｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자 또는 차상위계층이거나 ｢한부모가족지원법｣에 따른 보호대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 수입인지 대신 해당 증명서 첨부

③ 이력서 1부

- 이력사항, 증빙 가능한 관련분야 경력 및 자격사항 등 기록

※ 이메일주소 및 휴대전화번호는 반드시 기재

④ 자기소개서 1부

- A4용지 2매 이내로 작성

⑤ 직무수행계획서 1부

- A4용지 2매 이내로 작성

※ 임용 예정직위 담당업무와 연계하여 본인이 해당직위에 적합하다고 판단하는 이유, 해당직위와 관련 있는 경력·실적, 채용예정분야에서 무슨 일을 어떻게 수행할 것인지에 대한 계획 등

⑥ 개인정보 및 고유식별 정보활용 동의서 등 각 1부

- 개인정보 및 고유식별 정보활용 동의서(서명필수)

⑦ 관련분야 자격증 사본 1부

⑧ 경력(재직)증명서 각 1부

- 경력(재직)증명서는 재직기간, 직위(급), 담당업무(구체적으로) 상근·비상근 여부, 발급 담당자 성명 및 연락처, 직인 등이 반드시 포함되도록 발급(미포함 시 하단에 별도 기재)

※ 불명확할 경우 관련 경력으로 인정되지 않을 수 있음

※ 비상근경력의 경우 경력증명서에 주당 근무시간 반드시 포함

⑨ 주민등록초본 1부

- 남성의 경우 병역 관련 사항이 기재되도록 발급

 

 보수수준 등

◦ 공무원보수규정 등에 따라 임용직급의 보수 및 수당 지급

- 보수 관련 법령에 따라 상한액과 하한액의 범위에서 산정하되, 구체적인 금액은 채용예정자의 경력 등을 고려하여 결정

 

구 분	연봉한계액
	상한액	하한액
공업7급(산업안전)	63,074천원	30,268천원

※ 임기제의 경우, 3개월 내 고용보험 임의 가입 가능함(고용보험법 시행령 제3조의2)

 

<문의처> ◦ 국립자연휴양림관리소 기획운영과 ☎ 042) 580-5513

 

 

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